We invite highly motivated individuals like you to be part of our team as :
Tools Develpment Specialist Kode: TDS
(Jakarta Raya)
Responsibilities:
* Melakukan perencanaan dan strategi dalam proses resourcing
* Menjalin hubungan dengan institusi-institusi pendidikan atau lainnya dalam sourcing kandidat
* Melakukan analisa terhadap data-data HC dalam proses pengembangan karyawan
* Mengembangkan alat-alat seleksi sesuai dengan kebutuhan
Requirements:
* Usia minimal 23 tahun, maximal 30 tahun
* Pendidikan minimal S1 Psikologi dengan IPK minimal 3.00 (skala 4.00)
* Mempunyai pengalaman minimal 1 tahun pada bidang Human Capital
* Memiliki kemampuan mengaplikasikan MS. Office, terutama Excell
* Memiliki kemampuan menggunakan alat-alat tes Psikologi
* Tahan terhadap tekanan
* Mempunyai daya analisa yang kuat
Please send your complete CV with the latest photo to:
recruitment@btpn.com
(format file : *doc, *pdf, *zip, max 300kb)
Dokumen paling lambat diterima dalam waktu 14 hari setelah iklan ditayangkan
Manfaatkan hp anda untuk jualan pulsa di toko, warung, kampus, sekolah, keluarga, teman dekat dll. Cukup 1 hp dan 1 chip untuk kesemua operator
(Nb. Only candidates who meet the qualifications will be processed further
ALERT! PENIPUAN LOWONGAN KERJA ON-LINE!
Mencari pekerjaan melalui internet? Hati-hati terhadap orang yang membuat iklan lowongan kerja palsu di situs pencari kerja. Terkadang mereka mencoba menipu untuk mendapatkan data pribadi Anda. Perhatikan rambu-rambu di bawah ini:
Meminta Anda sejumlah uang. Anda tak boleh memberikan data keuangan pribadi melalui telepon maupun email. Para penipu ini biasanya berusaha mendapatkan data pribadi saat Anda merespon iklan mereka. Salah satu taktiknya adalah meminta uang sebagai deposit untuk diterima pada pekerjaan itu. Padahal, perusahaan yang benar membutuhkan keahlian Anda, bukan uang.. Ingat, Anda tidak perlu mengeluarkan uang untuk mendapatkan pekerjaan kecuali untuk memulai bisnis sendiri!
Perhatikan detail. Jangan pedulikan iklan yang mengiming-imingi Anda pendapatan besar tanpa perlu memiliki pengalaman. Perusahaan yang benar akan memberikan detail keahlian dan pengalaman dari calon pegawai yang mereka butuhkan.
Kontak yang dapat dihubungi adalah email perusahaan. Jangan gubris iklan yang menggunakan free acount seperti Yahoo dan Hotmail. Account seperti ini dapat digunakan oleh siapa saja termasuk penipu. Tolak saja jika mereka meminta data-data pribadi Anda melalui telepon. Perusahaan bisa memperoleh data-data Anda pada saat wawancara langsung
www.sarikerja.net berbagi informasi lowongan kerja dan usaha dari pengiklan. Kami tidak bertanggung jawab atas isi dari lowongan kerja pengiklan
Meminta Anda sejumlah uang. Anda tak boleh memberikan data keuangan pribadi melalui telepon maupun email. Para penipu ini biasanya berusaha mendapatkan data pribadi saat Anda merespon iklan mereka. Salah satu taktiknya adalah meminta uang sebagai deposit untuk diterima pada pekerjaan itu. Padahal, perusahaan yang benar membutuhkan keahlian Anda, bukan uang.. Ingat, Anda tidak perlu mengeluarkan uang untuk mendapatkan pekerjaan kecuali untuk memulai bisnis sendiri!
Perhatikan detail. Jangan pedulikan iklan yang mengiming-imingi Anda pendapatan besar tanpa perlu memiliki pengalaman. Perusahaan yang benar akan memberikan detail keahlian dan pengalaman dari calon pegawai yang mereka butuhkan.
Kontak yang dapat dihubungi adalah email perusahaan. Jangan gubris iklan yang menggunakan free acount seperti Yahoo dan Hotmail. Account seperti ini dapat digunakan oleh siapa saja termasuk penipu. Tolak saja jika mereka meminta data-data pribadi Anda melalui telepon. Perusahaan bisa memperoleh data-data Anda pada saat wawancara langsung
www.sarikerja.net berbagi informasi lowongan kerja dan usaha dari pengiklan. Kami tidak bertanggung jawab atas isi dari lowongan kerja pengiklan
BERLANGGANAN INFO SARIKERJA
Lowongan Tools Development Specialist Bank Tabungan Pensiunan Nasional Tbk (Exp : 16 November 2010)
Rabu, 03 November 2010
Labels: Bank, S-1 Psikologi
Langganan:
Posting Komentar (Atom)
0 comments:
Posting Komentar